Резюме «Заместитель директора по правовым вопросам» в Оренбурге

Найдено 293 резюме
После регистрации будет доступно 501 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено в 07:42
60 000 Р 36 лет Оренбург Английский (Базовый) стаж 14 лет
Начальник юридического отдела 1 год и 9 месяцев (по настоящее время)
ООО "НБК-Строй"
Правовое сопровождение деятельности юридических лиц и ИП, экспертиза договоров, заключаемых с контрагентами, преддоговорные и договорные споры; Подготовка заявок и участие в аукционах по приватизации государственного имущества; Участие в процедурах по реализации имущества в рамках исполнительного производства; Подготовка и подача документов для участия в закупочных процедурах, проводимых по 123-ФЗ, 44-ФЗ, в том числе заключение контрактов и договоров по итогам торгов; Оформление прав на земельные участки (выкуп муниципальной земли, аренда, перенайм), легализация самовольных построек; Ведение рабочей и претензионной переписки с контрагентами, в том числе с государственными заказчиками, государственными органами, муниципальными органами власти; Составление исковых заявлений (АПК РФ, ГПК РФ, КАС РФ), представительство в арбитраже, СОЮ, в том числе банкротство
Юрисконсульт, Начальник юридического отдела, Заместитель директора, Заместитель генерального директора по вопросам организации государственных закупок, Начальник юридического отдела, Ведущий специалист юридического отдела, Специалист отдела организации проведения конкурсов скрыть
Обновлено 26 апреля
По договоренности 46 лет Оренбург стаж 3 года и 5 месяцев
С июля 2017 г. по настоящее время Ведущий юрисконсульт правового управления 11 месяцев (по настоящее время)
ООО «Межрегиональная инжиниринговая компания»
Разработка и соровождение договоров
Заместитель генерального директора по правовым вопросам, Заместитель директора по правовым вопросам, Заместитель начальника договорно-правового отдела скрыть
Первая вакансия по специальной цене
Убедитесь, насколько легко найти сотрудников на superjob.ru. Для вас — особые условия размещения первых вакансий.
Обновлено 30 ноября 2017
95 000 Р 35 лет Оренбург готов к переезду Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Французский (Базовый) скрыть стаж 11 лет и 9 месяцев
Руководитель отдела защиты собственности и активов 7 лет и 10 месяцев (по настоящее время)
Филиал компании ООО «Coca-Cola HBC Eurasia» Уфимской коммерческой территории
Основные обязанности: Обеспечение экономической безопасности предприятия, возврат дебиторский задолженности и материальных ценностей, представление интересов компании во всех государственных органах и учреждениях, полиции, прокуратуре, суде; Построение и осуществление системы безопасности, контроль и проведение проверок на объектах территории обслуживания, также кандидатов при приеме на работу и действующих сотрудников; Проведение расследований и служебных проверок по всем фактам нарушений, предотвращение рисков краж, мошенничеств, взаимодействие с правоохранительными органами и службами безопасности других организаций. Профессиональные достижения:  Построение системы безопасности с нуля; Профессиональная чистка рядов сотрудников компании; Проведение общероссийских служебных проверок с возвратом причиненного ущерба
Оперуполномоченный уголовного розыска, Оперуполномоченный ПНОН 6 отдела скрыть
Обновлено 19 мая
По договоренности 45 лет Оренбург стаж 22 года и 7 месяцев
Директор 1 год и 10 месяцев (по настоящее время)
ООО "МойТехСервис"
Руководство финансово-хозяйственной деятельностью компании в соответствии с уставной деятельностью: услуги по техническому обслуживанию автотранспортных средств (автомойка), розничная торговля автомобильными деталями, узлами и принадлежностями (авторазбор); представление интересов компании в органах государственной власти, судебных органах. Компания в настоящее время деятельность не ведет, находится в стадии ликвидации.
Директор, Директор, Директор, Генеральный директор, Начальник отдела кадров скрыть
Обновлено 12 мая
По договоренности 40 лет Оренбург готов к переезду стаж 17 лет и 8 месяцев
Заместитель генерального директора по качеству 1 год и 11 месяцев (по настоящее время)
ООО НПК "ВЕЛТБИОХИМПРОМ"
Совмещение должности директора по производству (Полная занятость), - Обеспечение выполнения филиалом в установленные сроки производственных заданий по объему производства продукции, качеству, заданной номенклатуре; - Подготовка производства, обеспечение соблюдения технологических процессов; - Внедрение систем менеджмента качества на производстве. - Разработка стандартных процедур СМК. - Подготовка и проведение внутренних аудитов СМК, создание отчета о результатах аудита. - Подготовка нормативно-технических документов для аккредитаций и лицензирования в государственных и отраслевых органах. - Подготовка и проведение внешних аудитов по СМК. - Ведение базы данных разрешений на все виды деятельности компании. - Контроль вопросов в области метрологического обеспечения производства; - Предъявление и рассмотрение рекламаций по качеству сырья, материалов, комплектующих изделий и готовой продукции; Организация и контроль проведения приемки продукции. - Организация входного контроля материалов и комплектующих, ведение претензионной работы по случаям несоответствий. - Проведение анализа отказов и рекламаций, выработка рекомендаций и участие в разработке мероприятий по устранению причин несоответствий. - Непрерывное совершенствование СМК предприятия. - Организация работ и непосредственное участие в мероприятиях по государственной регистрации продукции, аккредитации, лицензирования.
Главный метролог, Заместитель начальника метрологического обеспечения производства, Главный метролог, Начальник сектора системы менеджмента качества, Инженер по стандартизации, Менеджер скрыть
Обновлено 5 мая
По договоренности 39 лет Оренбург стаж 16 лет и 10 месяцев
Доцент 5 месяцев (по настоящее время)
Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ
Преподаваемые дисциплины: «Планирование», «Стратегическое планирование», «Бизнес-планирование», «Налоги и налогообложение» и др.
Руководитель проектами / специалист по стратегическому и бизнес-планированию, Доцент кафедры региональной экономики / преподаватель, Менеджер в строительстве, Заместитель директора по экономическим вопросам, Аспирант скрыть
Обновлено 5 мая
По договоренности 39 лет Оренбург готов к переезду стаж 16 лет и 10 месяцев
Доцент 5 месяцев (по настоящее время)
Российская академия народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ
Преподаваемые дисциплины: «Планирование», «Стратегическое планирование», «Бизнес-планирование», «Налоги и налогообложение» и др.
Руководитель проектами / специалист по стратегическому и бизнес-планированию, Доцент кафедры региональной экономики / преподаватель, Менеджер в строительстве, Заместитель директора по экономическим вопросам, Аспирант скрыть
Обновлено 7 апреля
По договоренности 35 лет Оренбург готов к переезду Английский (Базовый) стаж 12 лет и 6 месяцев
Директор 3 года и 10 месяцев (по февраль 2018)
ГКУ Центр социальной поддержки населения
Координация деятельности 46 филиалами, обеспечение своевременности и правомерности мер социальной поддержки населению области. Разработка и реализация стратегий оптимизации. Планирование, организация процедуры закупок в рамках 44 ФЗ. Подбор персонала, проведение собеседований на ключевые позиции. Разработка системы мотивации, тестирования и нормирования. Подбор помещений, планирование и осуществление переездов филиалов, контроль разработки и утверждения локально-сметных расчетов по оборудованию помещений СКС, ОП системами. Организация работы и разработка процедур обслуживания клиентов, отработки претензий. Руководство и контроль аппаратом Центра.
Руководитель дополнительного офиса по обслуживанию значимых клиентов, Начальник отдела по работе с несраховыми посредниками, Начальник отдела розничного страхования, Начальник отдела маркетинга и рекламы, Специалист группы открытого офиса отдела регионального развития скрыть
Обновлено 26 февраля
По договоренности 39 лет Гай готова к переезду Английский (Базовый) и еще 1 Английский (Базовый) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 17 лет
Заместитель директора по экономике и персоналу 3 года и 11 месяцев (по август 2017)
СПК "Птицефабрика Гайская"
Организация работы и руководство Службой экономики и персонала на предприятии с численностью сотрудников более 830 человек. В службу экономики и персонала объединены три отдела: планово-экономический отдел, отдел программного обеспечения и отдел кадров. Должностные обязанности: 1. Осуществлять руководство работой по экономическому планированию на предприятии, направленному на организацию рациональной деятельности в соответствии с потребностями рынка и возможностями получения необходимых ресурсов, выявление и использование резервов производства с целью достижения наибольшей эффективности работы предприятия. 2. Осуществлять организацию и совершенствование экономической деятельности предприятия, обеспечивающей полный хозяйственный расчет и самофинансирование и направленной на достижение высоких результатов при наименьших затратах материальных, трудовых и финансовых ресурсов, на ускорение темпов роста производительности труда, обеспечение правильного соотношения темпов роста производительности труда и заработной платы. 3. Планировать и организовывать процесс разработки и реализации программы информатизации предприятия, разработку и выполнение основных направлений развития процесса информатизации. 4. Организовывать и координировать деятельность отдела программного обеспечения по созданию, обслуживанию, развитию и информационному обеспечению единой системы средств вычислительной техники в целом для предприятия для автоматизированной обработки информации, поступающей от подразделений предприятия, решения инженерных, экономических и других задач производственного характера. 5. Организовывать управление формированием, использованием и развитием персонала предприятия на основе максимальной реализации трудового потенциала каждого работника. 6. Возглавлять работу по формированию кадровой политики, определению ее основных направлений в соответствии со стратегией развития предприятия и мер по ее реализации. 7. Разрабатывать бизнес-планы предприятия в части обеспечения его трудовыми ресурсами. 8. Участвовать в разработке мероприятий по совершенствованию организации производства и управления, вытекающих из этого кадровых перестановок. 9. Участвовать в разработке стратегии предприятия с целью адаптации его хозяйственной деятельности и системы управления к изменяющимся в условиях рынка внешним и внутренним экономическим условиям. 10. Осуществлять методическое руководство и координацию деятельности структурных подразделений предприятия по составлению планов развития производства, разработке и осуществлению мероприятий по выявлению и использованию внутрихозяйственных резервов, а также по совершенствованию и расширению сферы действия внутрихозяйственного расчета. 11. Обеспечивать разработку перспективных (долгосрочных и среднесрочных) и годовых бизнес-планов предприятия, согласовывать и взаимно увязывать все их разделы в соответствии со стратегией предприятия, объемами заказов, использованием производственного потенциала. 12. Организовать работу по совершенствованию планирования сельскохозяйственного производства, экономического анализа, выявлению и использованию резервов во всех сферах материального производства предприятия и его структурных производственных подразделениях. 13. Проводить работу по созданию нормативов материальных и трудовых затрат, фондов экономического стимулирования, организации нормирования оплаты труда и материального стимулирования, укреплению хозрасчета. 14. Участвовать в работе по совершенствованию организации производства, подготовке предложений, направленных на повышение производительности труда и эффективности производства, укрепление хозяйственной самостоятельности и экономической ответственности предприятия. 15. Обеспечивать доведение плановых заданий до подразделений предприятия. 16. Проводить экономическое обоснование внедрения новых технологических решений, инвестиционных и других проектов и разработок, экспортно-импортных операций, производства новых видов продукции, рационализаторских предложений и т.д. 17. Обеспечить разработку конкретных мероприятий по рациональному использованию трудовых ресурсов, земельных угодий, кормов, техники, оборудования и других основных и оборотных фондов предприятия. 18. Проводить ежемесячный и оперативный анализы выполнения хозрасчетных заданий, текущих планов хозяйственно-финансовой деятельности, предоставлять результаты председателю, руководителям и специалистам подразделений, принимать необходимые меры по отклонениям от заданных параметров. 19. Анализировать результаты работы структурных подразделений СПК (ежемесячно), выявлять резервы эффективности, разрабатывать мероприятия по их реализации. 20. Обеспечивать контроль за ходом выполнения плановых заданий и проведение комплексного экономического анализа производственно-хозяйственной деятельности организации и его подразделений. 21. Организовывать разработку рациональной плановой и учетной документации, а также внедрения средств механизации в сфере планирования, учета и анализа хозяйственной деятельности. 22. Обеспечивать структурные подразделения предприятия необходимыми нормами, справочниками, плановой и учетной документацией, инструктировать работников по экономическим вопросам. 23. Организовывать проведения исследований по экономическим вопросам. 24. Обеспечивать подготовку и проведение совещаний и конференций по экономике. 25. Организовывать экономическую учебу кадров. 26. Участвовать в разработке коллективного договора и выполнении его мероприятий. 27. Осуществлять руководство: 27.1. Проведением комплексного экономического анализа всех видов деятельности предприятия. 27.2. Разработкой мероприятий по эффективному использованию капитальных вложений, повышению конкурентоспособности выпускаемой продукции, производительности труда, снижению издержек на производство и реализацию продукции, повышению рентабельности производства, увеличению прибыли, устранению потерь и непроизводительных расходов. 27.3. Организацией внутрихозяйственного расчета в целях дальнейшего повышения эффективности производства, снижения затрат, повышения ответственности и материальной заинтересованности хозрасчетных подразделений в конечных результатах своей деятельности. 27.4. Разработкой нормативов материальных и трудовых затрат, лимитов, проектов оптовых и розничных цен на продукцию предприятия, тарифов на работы (услуги) с учетом спроса и предложения и с целью обеспечения запланированного объема прибыли; составлением нормативных калькуляций продукции и внесением в них текущих изменений планово-расчетных цен на основные виды сырья, материалов и полуфабрикатов, используемых в производстве, сметной калькуляции товарной продукции, хозрасчетных цен для хозрасчетных подразделений. 28. Руководить работами по настройке и поддержке информационно-коммуникационной системы предприятия. 29. Осуществлять контроль: - функционирования сетевого программного обеспечения на серверах и рабочих станциях, - технического сопровождения официального сайта предприятия в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", - обеспечения сетевой безопасности и безопасности межсетевого общения, - закупок и распределения между структурными подразделениями предприятия вычислительной техники с учетом наличия программного обеспечения, подготовленных специалистов и анализа загрузки находящихся в эксплуатации ПЭВМ. 30. Анализировать информационно-коммуникационные потребности предприятия и его структурных подразделений. 31. Координировать работы по формированию баз данных по направлениям деятельности предприятия и его структурных подразделений, осуществлять паспортизацию сети. 32. Координировать разработку методических документов, обеспечивающих деятельность предприятия в целом и отдельных его подразделений по вопросам использования информационных и коммуникационных технологий. 33. Составлять заявки на оборудование и запасные части, техническую документацию на ремонт, отчеты о работе. 34. Организовывать проведение исследований, разработку и реализацию комплекса планов и программ по работе с персоналом с целью привлечения и закрепления на предприятии работников требуемых специальностей и квалификации на основе применения научных методов прогнозирования и планирования потребности в кадрах, с учетом обеспечения сбалансированности развития производственной и социальной сферы, рационального использования кадрового потенциала с учетом перспектив его развития и расширения самостоятельности в новых экономических условиях. 35. Организовывать и координировать разработку комплекса мер по повышению трудовой мотивации работников всех категорий на основе реализации гибкой политики материального стимулирования, улучшения условий труда, повышения его содержательности и престижности, рационализации структур и штатов, укрепления дисциплины труда. 36. Определять направления работы по управлению социальными процессами на предприятии, созданию благоприятного социально-психологического климата в коллективе, стимулированию и развитию форм участия работников в управлении производством, созданию социальных гарантий, условий для утверждения здорового образа жизни, повышения содержательности использования свободного времени трудящихся в целях повышения их трудовой отдачи. 37. Обеспечивать организацию и координацию проведения исследований по созданию нормативно-методической базы управления персоналом, изучению и обобщению передового опыта в области нормирования и организации труда, оценки персонала, профотбора и профориентации, внедрение методических и нормативных разработок в практику. 38. Контролировать соблюдение норм трудового законодательства в работе с персоналом. Консультирует руководство предприятия, а также руководителей подразделений по всем вопросам, связанным с персоналом. 39. Обеспечивать периодическую подготовку и своевременное предоставление аналитических материалов по социальным и кадровым вопросам на предприятии, составление прогнозов развития персонала, выявление возникающих проблем и подготовку возможных вариантов их решения. 40. Обеспечивать постоянное совершенствование процессов управления персоналом предприятия на основе внедрения социально-экономических и социально-психологических методов управления, передовых технологий кадровой работы, создания и ведения банка данных персонала, стандартизации и унификации кадровой документации, применения средств вычислительной техники, коммуникаций и связи. 41. Осуществлять методическое руководство и координацию деятельности структурных подразделений предприятия, обеспечивающих управление персоналом. 42. Организовывать проведение необходимого учета и составление отчетности. 43. Обеспечить правильность применения тарифных ставок и расценок, должностных окладов, установления разрядов работ, применения положений по оплате труда. 44. Организовывать работу по нормированию труда, своевременному пересмотру и внедрению технически обоснованных норм труда, анализу применения действующих форм и систем оплаты труда, за соответствием минимальной оплаты труда, применяемой на предприятии, требованиям Трудового Кодекса РФ, материальному стимулированию работников, экономному расходованию фонда заработной платы, дальнейшему внедрению и совершенствованию системы внутрихозяйственного расчета. 45. Изучать движение и причины текучести кадров, участвовать в разработке мероприятий по ее снижению. 46. Организовать работу службы экономики и персонала с учетом реализации требований и целей в области СМК и области безопасности пищевой продукции, требований по сертификации, и другим нормам по качеству. 47. Обеспечить осведомленность персонала об уместности и важности своей работы, а также о своем личном вкладе в обеспечение безопасности пищевой продукции. 48. Соблюдать требования охраны труда в соответствии с Трудовым кодексом РФ, инструкциями по охране труда, Положением о системе управления охраной труда в СПК «Птицефабрика Гайская» и иными нормативно-правовыми актами об охране труда. 49. Организовать разработку унифицированной документации, экономических стандартов, внедрение средств механизированной и автоматизированной обработки плановой и учетной информации. 50. Совместно с руководителями служб, структурных подразделений определять перечень сведений, составляющих коммерческую тайну предприятия. 51. Повышать свою деловую квалификацию и участвовать в повышении экономических знаний руководителей и специалистов предприятия. 52. Осуществлять руководство службой экономики и персонала, разрабатывать должностные инструкции, иные документы для подчиненных ему сотрудников и принимать меры по обеспечению их выполнения. Проведение ежемесячных экономических совещаний, заседаний комиссий по премированию (председатель комиссии по премированию) и распределения премии. Составление и контроль бюджета предприятия. Составление и выполнение планов. Анализ экономических затрат и себестоимости всех видов продукции. Проведение ценовой политики и маркетинга. Анализ розничных цен. Результат - повышение рентабельности и прибыли предприятия. Перевод предприятия и бухгалтерии на новую версию программного обеспечения.
Специалист отдела розничного бизнеса в банке, Управляющий / Директор магазина, Главный экономист скрыть
Обновлено 22 февраля
80 000 Р 37 лет Оренбург Английский (Базовый) стаж 11 лет и 9 месяцев
Юрисконсульт 4 года и 4 месяца (по настоящее время)
ГАУЗ "ГКБ № 4" г. Оренбурга
Правовое обеспечение деятельности организации; Подготовка претензий, ведение переговоров по досудебному урегулированию споров; Подготовка исков, отзывов, ведение дел в арбитражных судах, судах общей юрисдикции всех инстанций, представление интересов физических, юридических лиц в судебных инстанциях, исполнительное производство; Договорная работа:разработка проектов договоров, их экспертиза, протоколов, доп. соглашений, обеспечение соблюдения требований законодательства РФ Оформление прав на недвижимое имущество, судебные споры о праве собственности, строительного подряда, аренды и др., споры в сфере госзакупок. Разработка учредительных документов, регистрация юридических лиц, получение лицензий, разрешений. Ведение дел, вытекающих из административных правоотношений в арбитражных судах и судах общей юрисдикции всех инстанций; Участие в проверках, проводимых в рамках закона «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля"; Взаимодействие с органами государственной власти, муниципального управления, правоохранительными, налоговыми органами по вопросам деятельности предприятий.
Обновлено 21 февраля
25 000 Р 46 лет Оренбург Английский (Базовый) стаж 25 лет и 7 месяцев
Начальник отдела по безопасности 4 месяца (по август 2016)
ГАУ С-КК "Оренбуржье"
- Обеспечивать надежную защиту от краж, хищений и других преступных посягательств, пожаров, аварий, актов вандализма, стихийных бедствий, общественных беспорядков и т.п. - Разрабатывать и осуществлять руководство мероприятиями по безопасности объекта. - Вырабатывать адекватные угрозе средства защиты и виды режимов охраны. - Пресекать попытки несанкционированного проникновения на охраняемый объект. - Отражать угрозу и способствовать ликвидации вредных последствий непосредственного нападения на охраняемый объект. - Осуществлять проверку и оценку лояльности служащих охраняемого объекта. - Обеспечивать неприкосновенность материальных ценностей, отражая попытки несанкционированного доступа к ним. - Осуществлять на охраняемом объекте связь с территориальными органами внутренних дел, ФСБ. - Пользоваться различными видами связи на охраняемом объекте. - Обнаруживать и устранять несложные технические неисправности в системах сигнализации и связи охраняемого объекта. - Обеспечивать соблюдение строгого контрольно-пропускного режима при осуществлении профилактических, ремонтных и других работ. - Оказывать всемерную помощь правоохранительным и другим государственным органам в расследовании случаев преступных посягательств на охраняемый объект. - и др.
Администратор, Офис-менеджер сервисного центра, Специалист по связям с общественностью, Заместитель главного редактора областной газеты, Военная служба, офицер, (командир подразделения, начальник отдела) скрыть
Обновлено 14 февраля
25 000 Р 57 лет Оренбург Немецкий (Базовый) и еще 1 Немецкий (Базовый) Украинский (Свободно владею) скрыть стаж 23 года и 7 месяцев
Юрисконсульт 2 года и 3 месяца (по август 2017)
ГБУСО "КЦСОН" в Северном округе г. Оренбурга
Согласно должностным обязанностям осуществляю: • договорную работу с контрагентами, поставщиками; • разработку соглашений о взаимодействии с различными государственными учреждениями; • разрешение трудовых, производственных и иных споров (консультирование, сбор документов, правовое закрепление); • консультирование работников по организационно-правовым и другим юридическим вопросам; • консультирование граждан, признанных нуждающимися в соц.обслуживании по вопросам социального обеспечения; • судебную практику в судах общей юрисдикции (исковые заявления, опровержения, апелляции, представление интересов в судах и т.д.) • претензионную работу; • сопровождение кадровой работы в области Трудового права; • подготовка приказов, распоряжений; • разработку локальных актов Учреждения (Коллективный договор, положение об Учреждении, локальные акты в сфере борьбы с коррупцией, положение о защите персональных данных, должностные инструкции работников и др.) • правовую экспертизу локальных актов, проектов локальных актов, служебной документации; • сопровождение учредительных документов Учреждения, их государственную регистрацию в связи с изменениями, дополнениями; • юридическое сопровождение служебных проверок различных нарушений, их фиксации; • служебную переписку с организациями и государственными органами исполнительной власти; • правовое сопровождение служебной документации; • иной необходимой юридической практикой.
Главный специалист по безопасности, Заместитель генерального директора по правовым вопросам, Начальник канцелярии (штаб), следователь, старший следователь по особо важным делам скрыть
Обновлено 9 февраля
По договоренности 34 года Оренбург Английский (Базовый) стаж 9 лет и 10 месяцев
Финансовый директор 4 года и 11 месяцев (по апрель 2017)
ООО "РегионСтрой"
Директор, Финансовый директор в группе компаний, входящих в Холдинг "Регион". В Холдинге более 10 организаций. Около 200 человек. Основной вид деятельности: "Строительство и ремонт зданий и сооружений". Холдинг занимает одно из ведущих мест в строительстве и ремонте городских, областных и Федеральных дорог. Основными заказчиками являются ГУ "ГУДХОО", "УС и ДХ г Оренбурга", Федеральное дорожное агенство "Большая Волга", ГУП "Оренбургремдорстрой". Основные должностные обязанности: - Организация управления движением финансовых ресурсов предприятия и регулирование финансовых отношений в целях наиболее эффективного использования всех видов ресурсов в процессе производства и реализации продукции (товаров, работ, услуг) и получения максимальной прибыли. - Определение источников финансирования производственно-хозяйственной деятельности предприятия (бюджетное финансирование, краткосрочное и долгосрочное кредитование, выпуск и приобретение ценных бумаг, лизинговое финансирование, привлечение заемных и использование собственных средств). - Непосредственно ведение переговоров с коммерческими банками, иными кредитными учреждениями и другими внешними организациями. - Координация работы по проведению анализа финансово-экономического состояния предприятия (анализа бухгалтерской отчетности, расчета финансовых коэффициентов). - Осуществление руководства работами по формированию кредитной политики предприятия, включающими: проведение анализа структуры баланса; определение уровня соотношения собственных и заемных средств; принятие решения о привлечении заемных средств; определение выгоды от привлечения заемных средств; изучение кредитных организаций; анализ договорной документации; составление плана возврата заемных средств; расчет процентных ставок за период кредита; определение суммы процентов по проектам кредитных договоров; установление источников выплаты суммы кредита и процентов; разработка планов и схем погашения кредитов; пр.). - Осуществление управления активами предприятия (финансирование текущей производственной деятельности; инвестиции, направляемые предприятием на техническое развитие (реконструкцию, обновление и ремонт оборудования, выпуск новых видов продукции, строительство зданий и сооружений, пр.); финансовые инвестиции (приобретение ценных бумаг, управление портфелем ценных бумаг, создание дочерних предприятий, пр.); маневрирование временно свободными денежными средствами; реорганизация, ликвидация, реализация отдельных объектов имущественного комплекса предприятия). - Организация и обеспечение контроль: за исполнением финансовых планов (в т.ч. плана по прибыли) и бюджетов с целью выявления отклонений от плановых значений, разработки мероприятий по ликвидации непроизводственных затрат и удорожающих факторов, выявленных в ходе анализа, оперативной корректировки бюджета и плана; за прекращением производства продукции, не имеющей сбыта; за правильным расходованием денежных средств и целевым использованием собственных и заемных оборотных средств. - Организация работы по проведению финансового анализа по следующим показателям: поступление средств на счет предприятия за отгруженную продукцию (товары) и оказанные услуги (выполненные работы); динамика доходов от фондовой деятельности (управление фондовым портфелем, доходы от новых эмиссий акций; расходование выручки от продаж по основным направлениям (закупка сырья и материалов, оплата труда, постоянные расходы и другие текущие потребности предприятия); выплата процентов по кредитам; выплата дивидендов; инвестиционные расходы; величина свободных средств предприятия (или величина их дефицита). - По результатам финансового анализа разработать предложения, направленные на обеспечение платежеспособности, предупреждение образования и ликвидацию неиспользуемых товарно-материальных ценностей, повышение рентабельности производства, увеличение прибыли, снижение издержек на производство и реализацию продукции, укрепление финансовой дисциплины. - Своевременное обеспечение поступление доходов, оформление в установленные сроки финансово-расчетных и банковских операций, оплату счетов поставщиков и подрядчиков, погашение займов, выплату процентов, заработной платы рабочим и служащим, перечисление платежей в банковские учреждения. - Обеспечение перечисления налогов и сборов в федеральный, региональный и местный бюджеты, в государственные внебюджетные социальные фонды в установленном законодательством порядке. - Осуществление руководства разработкой стандартов финансового учета и взаимосвязи с бухгалтерским учетом (форм отчетности, не утвержденных на нормативно-правовом уровне; сроков; системы информационных потоков и документооборота, пр.). - Обеспечение ведения учета движения финансовых средств и составления отчетности о результатах финансовой деятельности, достоверность финансовой информации; контролирует правильность составления и оформления отчетной документации. - Координация работы по составлению пояснительных записок (ежемесячных, ежеквартальных, ежегодных) по формам финансового учета и отчетности с расчетными показателями, с подробным анализом отклонений (от плановых, среднеотраслевых показателей, показателей предыдущего года, предприятий-конкурентов, пр.). - Организация работы по подготовке отчетов для руководителя предприятия (коллективного органа правления, общего собрания учредителей (акционеров)) по финансовым вопросам.
Главный бухгалтер, Главный бухгалтер, Главный бухгалтер скрыть
Обновлено в 07:42
По договоренности 36 лет Оренбург Английский (Базовый) стаж 14 лет
Начальник юридического отдела 1 год и 9 месяцев (по настоящее время)
ООО "НБК-Строй"
Правовое сопровождение деятельности юридических лиц и ИП, экспертиза договоров, заключаемых с контрагентами, преддоговорные и договорные споры; Подготовка заявок и участие в аукционах по приватизации государственного имущества; Участие в процедурах по реализации имущества в рамках исполнительного производства; Подготовка и подача документов для участия в закупочных процедурах, проводимых по 123-ФЗ, 44-ФЗ, в том числе заключение контрактов и договоров по итогам торгов; Оформление прав на земельные участки (выкуп муниципальной земли, аренда, перенайм), легализация самовольных построек; Ведение рабочей и претензионной переписки с контрагентами, в том числе с государственными заказчиками, государственными органами, муниципальными органами власти; Составление исковых заявлений (АПК РФ, ГПК РФ, КАС РФ), представительство в арбитраже, СОЮ, в том числе банкротство
Юрисконсульт, Начальник юридического отдела, Заместитель директора, Заместитель генерального директора по вопросам организации государственных закупок, Начальник юридического отдела, Ведущий специалист юридического отдела, Специалист отдела организации проведения конкурсов скрыть
Обновлено в 07:41
По договоренности 36 лет Оренбург Английский (Базовый) стаж 14 лет
Начальник юридического отдела 1 год и 9 месяцев (по настоящее время)
ООО "НБК-Строй"
Правовое сопровождение деятельности юридических лиц и ИП, экспертиза договоров, заключаемых с контрагентами, преддоговорные и договорные споры; Подготовка заявок и участие в аукционах по приватизации государственного имущества; Участие в процедурах по реализации имущества в рамках исполнительного производства; Подготовка и подача документов для участия в закупочных процедурах, проводимых по 123-ФЗ, 44-ФЗ, в том числе заключение контрактов и договоров по итогам торгов; Оформление прав на земельные участки (выкуп муниципальной земли, аренда, перенайм), легализация самовольных построек; Ведение рабочей и претензионной переписки с контрагентами, в том числе с государственными заказчиками, государственными органами, муниципальными органами власти; Составление исковых заявлений (АПК РФ, ГПК РФ, КАС РФ), представительство в арбитраже, СОЮ, в том числе банкротство
Юрисконсульт, Начальник юридического отдела, Заместитель директора, Заместитель генерального директора по вопросам организации государственных закупок, Начальник юридического отдела, Ведущий специалист юридического отдела, Специалист отдела организации проведения конкурсов скрыть
Обновлено в 05:02
25 000 Р 52 года Оренбург готова к переезду Немецкий (Базовый) стаж 16 лет и 10 месяцев
Юрист 4 года и 11 месяцев (по настоящее время)
Частная практика
С момента увольнения из ООО "Техно Орь" занимаюсь частной юридической практикой: представление интересов клиента в гражданском процессе, налоговых органах, Арбитражном суде; операции с недвижимостью; регистрация, ликвидация ООО и ИП; изменения в учредительные документы; составление договоров, исковых заявлений, претензий; взыскание дебиторской задолженности и задолженности по долговым распискам; консультирование физических и юридических лиц, оформление земельных паев, наследства; операции с недвижимостью; защита прав потребителей, работа с ТСЖ.
Заместитель генерального директора по правовым и кадровым вопросам, Юрист скрыть
Обновлено 20 мая
50 000 Р 29 лет Оренбург готова к переезду Английский (Технический) и еще 1 Английский (Технический) Немецкий (Базовый) скрыть стаж 6 лет и 4 месяца
Заместитель начальника юридического отдела 1 год (по настоящее время)
АО "УСТИ"
- разработка и внедрение типовых форм документов (договоры, соглашения и пр.) - претензиями, налоговыми рисками, сопровождение процедур взыскания и пр.) - организация претензионно-исковой работы с дебиторской задолженностью, организация процедур взыскания задолженности (прямые аресты счетов, работа через судебных приставов и пр.) - трудовые споры (восстановление на работе, взыскание з/п, премий и пр. - практика положительная) - споры с потребителями товаров и услуг (обучение административных директоров, претензионно-исковая работа) - оспаривание в административном порядке постановлений, предписаний, распоряжений контролирующих органов (роспотребнадзор, фито-санитарный контроль, рострудинспекция, пожарный надзор, прокуратура и пр.) - сопровождение таможенных процедур, КТС - проведение тренингов, обучения персонала. - оптимизация и регламентация бизнес процессов (построение и регламентация процессов взаимодействия юридической службы с другими подразделениями); - организация процессов заключения, изменения и расторжения договоров аренды (Магазины, офис, склад); - полное сопровождение процессов кредитования компаний (Сбербанк, СМП Банк, Металинвестбанк, ВТБ); - строительство, реконструкция.
Ведущий юрисконсульт, Юрист, Юрисконсульт, Юрист, Юрист, Юрист скрыть
Обновлено 20 мая
50 000 Р 40 лет Оренбург Немецкий (Базовый) стаж 13 лет и 2 месяца
Сотрудник службы взыскания 3 года и 8 месяцев (по май 2017)
ООО "Срочномен"
Реализация процедур, входящих в процесс сбора просроченной задолженности в строгом соответствии с установленными временными рамками и существующей политикой компании; дальнейшее развитие существующего алгоритма работы с просроченной задолженностью;расчет просроченной задолженности для передачи дел в суд;подготовка отчетов по клиентам-должникам;консультирование клиентов, а также коллег по вопросам сбора просроченной задолженности.
Инструктор по фитнесу, Исполнительный директор, Начальник участка скрыть
Обновлено 14 мая
По договоренности 43 года Оренбург готов к переезду Английский (Разговорный) стаж 20 лет
Директор 4 года и 4 месяца (по 0)
Автономная некоммерческая организация «Оренбургский центр исследования права и законодательных инициатив» Функциональные обязанности: Руководство деятельностью.
Заместитель директора по финансовым вопросам, Заместитель министра, Директор, Начальник отдела правового и финансового контроля, Директор, Начальник юридического отдела, Юрисконсульт, Следователь СУ по расследованию организованной преступной деятельности скрыть
Обновлено 19 апреля
По договоренности 43 года Оренбург готов к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Казань Английский (Базовый) стаж 19 лет и 8 месяцев
Подготовка схем основных и вспомогательных бизнес-процессов и их описание, разработка с нуля внутренних регламентирующих документов в сфере eCommerce (политик, оферт, соглашений и т.д.)
Директор, Бизнес-аналитик, управляющий партнер, Заведующий кафедрой Теории управления и маркетинга, Руководитель проекта Президентская программа подготовки управленческих кадров, Начальник маркетингового отдела, Начальник учебного отдела Учебного отдела Учебно-методического управления, Руководитель программы дополнительного образования, Старший преподаватель кафедры общего менеджмента, Начальник отдела продаж скрыть
Обновлено 18 апреля
120 000 Р 42 года Оренбург готов к переезду в Москву, Орск, Новотроицк и еще 36 городов Английский (Базовый) стаж 18 лет и 10 месяцев
Директор юридического департамента 17 лет и 9 месяцев (по октябрь 2017)
ОАО "Оренбургская ипотечно-жилищная корпорация"
Правовое обеспечение деятельности холдинга (в составе холдинга: инвестиционно-строительная компания, компания-застройщик, риэлторская компания, банк и др.): - руководство сотрудниками юридического департамента; - разработка типовых договоров и внутренних документов компаний холдинга; - подготовка документов и организация проведения заседаний советов директоров и общих собраний акционеров (участников); - подготовка и участие в заседаниях арбитражных судов и судов общей юрисдикции; - взаимодействие с органами государственной власти, в т.ч. с правоохранительными и налоговыми органами; - работа с ценными бумагами (доп. эмиссия акций, эмиссия облигаций, подготовка и сдача отчетности эмитента эмиссионных ценных бумаг в ЦБ РФ и на ММВБ, раскрытие отчетности в установленном порядке); - внесение предложений по оптимизации налогообложения; - опыт регистрации и ликвидации (в т.ч. путем банкротства) юридических лиц. Достижения: - участие в подготовке нормативных правовых актов Оренбургской области по вопросам ипотечного жилищного кредитования (областных законов, постановлений Правительства области); - разработка и организация применения договоров долевого участия в строительстве и договоров цессии в соответствии с 214-ФЗ, а также разработка и организация применения альтернативных схем привлечения средств на стадии строительства; - внесение мною предложений по оптимизации налогообложения, позволивших сэкономить несколько сотен миллионов рублей; - отмена в судебном порядке административных штрафов, наложенных лично на генерального директора компании на общую сумму свыше 1,2 млн. рублей. Прошел путь от юрисконсульта (1 год) до начальника отдела (7 лет) и от начальника отдела до директора юридического департамента (10 лет).
Обновлено 26 марта
85 000 Р 33 года Оренбург готов к переезду в Москву, Самару, Нижний Новгород и еще 5 городов Английский (Разговорный) и еще 1 Английский (Разговорный) Французский (Базовый) скрыть стаж 12 лет и 11 месяцев
Заместитель председателя 5 лет и 3 месяца (по настоящее время)
ФГБУн "Оренбургский Научный Центр"
В прямом подчинении 8 человек. Основные обязанности: 1. Выполнение указаний и распоряжений председателя Центра; 2. Представление и защита интересов Центра во всех организациях, в том числе в контролирующих; 3. Финансовое планирование; 4. Закупочная деятельность в рамках Федерального закона 44-ФЗ, 223-ФЗ (контрактный управляющий); 5. Контроль имущественных вопросов Центра; 6. Руководство производственно-хозяйственной деятельностью; 7. Координация деятельности подчиненных структурных подразделений; 8. Руководство по заключению договоров на выполнение работ сторонними организациями; 9. Обеспечение подразделений центра необходимым оборудованием и материалами; 10. Подготовка зданий и сооружений к эксплуатации в зимний период; 11. Ответственность за: - электротехническое хозяйство; - тепловое хозяйство; - организацию воинского учёта ГПЗ; - организацию работы и соблюдение условий эксплуатации паровых стерилизаторов; - организацию работы по охране труда; - обеспечение противопожарной безопасности; - техническое состояние автотранспорта; - обеспечение предрейсовых и послерейсовых осмотров водителей.
Начальник отдела продаж, Менеджер отдела продаж, Коммерческий инженер, Менеджер прямых продаж, Заместитель директора скрыть
Обновлено 9 февраля
По договоренности 34 года Оренбург Английский (Базовый) стаж 9 лет и 10 месяцев
Финансовый директор 4 года и 11 месяцев (по апрель 2017)
ООО "РегионСтрой"
Директор, Финансовый директор в группе компаний, входящих в Холдинг "Регион". В Холдинге более 10 организаций. Около 200 человек. Основной вид деятельности: "Строительство и ремонт зданий и сооружений". Холдинг занимает одно из ведущих мест в строительстве и ремонте городских, областных и Федеральных дорог. Основными заказчиками являются ГУ "ГУДХОО", "УС и ДХ г Оренбурга", Федеральное дорожное агенство "Большая Волга", ГУП "Оренбургремдорстрой". Основные должностные обязанности: - Организация управления движением финансовых ресурсов предприятия и регулирование финансовых отношений в целях наиболее эффективного использования всех видов ресурсов в процессе производства и реализации продукции (товаров, работ, услуг) и получения максимальной прибыли. - Определение источников финансирования производственно-хозяйственной деятельности предприятия (бюджетное финансирование, краткосрочное и долгосрочное кредитование, выпуск и приобретение ценных бумаг, лизинговое финансирование, привлечение заемных и использование собственных средств). - Непосредственно ведение переговоров с коммерческими банками, иными кредитными учреждениями и другими внешними организациями. - Координация работы по проведению анализа финансово-экономического состояния предприятия (анализа бухгалтерской отчетности, расчета финансовых коэффициентов). - Осуществление руководства работами по формированию кредитной политики предприятия, включающими: проведение анализа структуры баланса; определение уровня соотношения собственных и заемных средств; принятие решения о привлечении заемных средств; определение выгоды от привлечения заемных средств; изучение кредитных организаций; анализ договорной документации; составление плана возврата заемных средств; расчет процентных ставок за период кредита; определение суммы процентов по проектам кредитных договоров; установление источников выплаты суммы кредита и процентов; разработка планов и схем погашения кредитов; пр.). - Осуществление управления активами предприятия (финансирование текущей производственной деятельности; инвестиции, направляемые предприятием на техническое развитие (реконструкцию, обновление и ремонт оборудования, выпуск новых видов продукции, строительство зданий и сооружений, пр.); финансовые инвестиции (приобретение ценных бумаг, управление портфелем ценных бумаг, создание дочерних предприятий, пр.); маневрирование временно свободными денежными средствами; реорганизация, ликвидация, реализация отдельных объектов имущественного комплекса предприятия). - Организация и обеспечение контроль: за исполнением финансовых планов (в т.ч. плана по прибыли) и бюджетов с целью выявления отклонений от плановых значений, разработки мероприятий по ликвидации непроизводственных затрат и удорожающих факторов, выявленных в ходе анализа, оперативной корректировки бюджета и плана; за прекращением производства продукции, не имеющей сбыта; за правильным расходованием денежных средств и целевым использованием собственных и заемных оборотных средств. - Организация работы по проведению финансового анализа по следующим показателям: поступление средств на счет предприятия за отгруженную продукцию (товары) и оказанные услуги (выполненные работы); динамика доходов от фондовой деятельности (управление фондовым портфелем, доходы от новых эмиссий акций; расходование выручки от продаж по основным направлениям (закупка сырья и материалов, оплата труда, постоянные расходы и другие текущие потребности предприятия); выплата процентов по кредитам; выплата дивидендов; инвестиционные расходы; величина свободных средств предприятия (или величина их дефицита). - По результатам финансового анализа разработать предложения, направленные на обеспечение платежеспособности, предупреждение образования и ликвидацию неиспользуемых товарно-материальных ценностей, повышение рентабельности производства, увеличение прибыли, снижение издержек на производство и реализацию продукции, укрепление финансовой дисциплины. - Своевременное обеспечение поступление доходов, оформление в установленные сроки финансово-расчетных и банковских операций, оплату счетов поставщиков и подрядчиков, погашение займов, выплату процентов, заработной платы рабочим и служащим, перечисление платежей в банковские учреждения. - Обеспечение перечисления налогов и сборов в федеральный, региональный и местный бюджеты, в государственные внебюджетные социальные фонды в установленном законодательством порядке. - Осуществление руководства разработкой стандартов финансового учета и взаимосвязи с бухгалтерским учетом (форм отчетности, не утвержденных на нормативно-правовом уровне; сроков; системы информационных потоков и документооборота, пр.). - Обеспечение ведения учета движения финансовых средств и составления отчетности о результатах финансовой деятельности, достоверность финансовой информации; контролирует правильность составления и оформления отчетной документации. - Координация работы по составлению пояснительных записок (ежемесячных, ежеквартальных, ежегодных) по формам финансового учета и отчетности с расчетными показателями, с подробным анализом отклонений (от плановых, среднеотраслевых показателей, показателей предыдущего года, предприятий-конкурентов, пр.). - Организация работы по подготовке отчетов для руководителя предприятия (коллективного органа правления, общего собрания учредителей (акционеров)) по финансовым вопросам.
Главный бухгалтер, Главный бухгалтер, Главный бухгалтер скрыть
Обновлено 9 февраля
По договоренности 34 года Оренбург Английский (Базовый) стаж 9 лет и 10 месяцев
Финансовый директор 4 года и 11 месяцев (по апрель 2017)
ООО "РегионСтрой"
Директор, Финансовый директор в группе компаний, входящих в Холдинг "Регион". В Холдинге более 10 организаций. Около 200 человек. Основной вид деятельности: "Строительство и ремонт зданий и сооружений". Холдинг занимает одно из ведущих мест в строительстве и ремонте городских, областных и Федеральных дорог. Основными заказчиками являются ГУ "ГУДХОО", "УС и ДХ г Оренбурга", Федеральное дорожное агенство "Большая Волга", ГУП "Оренбургремдорстрой". Основные должностные обязанности: - Организация управления движением финансовых ресурсов предприятия и регулирование финансовых отношений в целях наиболее эффективного использования всех видов ресурсов в процессе производства и реализации продукции (товаров, работ, услуг) и получения максимальной прибыли. - Определение источников финансирования производственно-хозяйственной деятельности предприятия (бюджетное финансирование, краткосрочное и долгосрочное кредитование, выпуск и приобретение ценных бумаг, лизинговое финансирование, привлечение заемных и использование собственных средств). - Непосредственно ведение переговоров с коммерческими банками, иными кредитными учреждениями и другими внешними организациями. - Координация работы по проведению анализа финансово-экономического состояния предприятия (анализа бухгалтерской отчетности, расчета финансовых коэффициентов). - Осуществление руководства работами по формированию кредитной политики предприятия, включающими: проведение анализа структуры баланса; определение уровня соотношения собственных и заемных средств; принятие решения о привлечении заемных средств; определение выгоды от привлечения заемных средств; изучение кредитных организаций; анализ договорной документации; составление плана возврата заемных средств; расчет процентных ставок за период кредита; определение суммы процентов по проектам кредитных договоров; установление источников выплаты суммы кредита и процентов; разработка планов и схем погашения кредитов; пр.). - Осуществление управления активами предприятия (финансирование текущей производственной деятельности; инвестиции, направляемые предприятием на техническое развитие (реконструкцию, обновление и ремонт оборудования, выпуск новых видов продукции, строительство зданий и сооружений, пр.); финансовые инвестиции (приобретение ценных бумаг, управление портфелем ценных бумаг, создание дочерних предприятий, пр.); маневрирование временно свободными денежными средствами; реорганизация, ликвидация, реализация отдельных объектов имущественного комплекса предприятия). - Организация и обеспечение контроль: за исполнением финансовых планов (в т.ч. плана по прибыли) и бюджетов с целью выявления отклонений от плановых значений, разработки мероприятий по ликвидации непроизводственных затрат и удорожающих факторов, выявленных в ходе анализа, оперативной корректировки бюджета и плана; за прекращением производства продукции, не имеющей сбыта; за правильным расходованием денежных средств и целевым использованием собственных и заемных оборотных средств. - Организация работы по проведению финансового анализа по следующим показателям: поступление средств на счет предприятия за отгруженную продукцию (товары) и оказанные услуги (выполненные работы); динамика доходов от фондовой деятельности (управление фондовым портфелем, доходы от новых эмиссий акций; расходование выручки от продаж по основным направлениям (закупка сырья и материалов, оплата труда, постоянные расходы и другие текущие потребности предприятия); выплата процентов по кредитам; выплата дивидендов; инвестиционные расходы; величина свободных средств предприятия (или величина их дефицита). - По результатам финансового анализа разработать предложения, направленные на обеспечение платежеспособности, предупреждение образования и ликвидацию неиспользуемых товарно-материальных ценностей, повышение рентабельности производства, увеличение прибыли, снижение издержек на производство и реализацию продукции, укрепление финансовой дисциплины. - Своевременное обеспечение поступление доходов, оформление в установленные сроки финансово-расчетных и банковских операций, оплату счетов поставщиков и подрядчиков, погашение займов, выплату процентов, заработной платы рабочим и служащим, перечисление платежей в банковские учреждения. - Обеспечение перечисления налогов и сборов в федеральный, региональный и местный бюджеты, в государственные внебюджетные социальные фонды в установленном законодательством порядке. - Осуществление руководства разработкой стандартов финансового учета и взаимосвязи с бухгалтерским учетом (форм отчетности, не утвержденных на нормативно-правовом уровне; сроков; системы информационных потоков и документооборота, пр.). - Обеспечение ведения учета движения финансовых средств и составления отчетности о результатах финансовой деятельности, достоверность финансовой информации; контролирует правильность составления и оформления отчетной документации. - Координация работы по составлению пояснительных записок (ежемесячных, ежеквартальных, ежегодных) по формам финансового учета и отчетности с расчетными показателями, с подробным анализом отклонений (от плановых, среднеотраслевых показателей, показателей предыдущего года, предприятий-конкурентов, пр.). - Организация работы по подготовке отчетов для руководителя предприятия (коллективного органа правления, общего собрания учредителей (акционеров)) по финансовым вопросам.
Главный бухгалтер, Главный бухгалтер, Главный бухгалтер скрыть
Обновлено 3 мая
По договоренности 26 лет Оренбург стаж 5 лет и 4 месяца
Заместитель директора по правовым вопросам 4 месяца (по февраль 2018)
ООО "ОРИСДИ"
Ведение деятельности предприятия
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.