Резюме «Директор по качеству» в Оренбурге

Найдено 1 725 резюме
После регистрации будет доступно 2 872 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 13 июня
По договоренности , 38 лет , Оренбург , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 16 лет
Технический эксперт, инженер 2 года и 3 месяца (по настоящее время)
ЗАО "Центр экспертизы и аккредитации"
Оказание заявителю, аккредитованному лицу услуг, необходимых и обязательных для предоставления государственных услуг в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013г. № 412 «Об аккредитации в национальной системе аккредитации» в отношении: - органов по сертификации продукции; - испытательных лабораторий (центров); - поверки средств измерений, калибровки средств измерений, аттестации методик (методов) измерений, проведения обязательной метрологической экспертизы стандартов, продукции, проектной, конструкторской, технологической документации.
Начальник центральной метрологической лаборатории, Начальник службы метрологии, Инженер 2 кат скрыть
Обновлено 24 февраля
По договоренности , 30 лет , Оренбург , Английский (Разговорный) , стаж 5 лет и 6 месяцев
Региональный координатор по надежности оборудования 2 года и 10 месяцев (по настоящее время)
Weatherford
• Исполнение функции представителя руководства по качеству • Разработка, внедрение, сертификация (по требованиям API Q1) и поддержание в рабочем состоянии СМК • Разработка, внедрение и периодический пересмотр технических рабочих инструкций • Расследование несоответствий и происшествий, определение коренных причин и разработка корректирующих и предупреждающих действий • Контроль устранения несоответствий • Организация и контроль проведения анализа со стороны руководства на локациях и проведение регионального анализа со стороны руководства; • Подготовка к сертификации, сертификация и подтверждение лицензий локаций для производства премиальных резьбовых соединений (Vallourec, NOV GP, JFE (Bear), Tenaris, TMK) • Проведение обучения для производственного персонала по требованиям СМК, технических рабочих инструкций, требований заказчиков и лицензиаров • Анализ результативности процессов • Планирование и проведение внутренних и внешних аудитов
Инженер по качеству, Экономист группы качества (специалист по ИСМ) скрыть
Стартовая вакансия
Начните подбор со стартовой вакансии всего за 700 Р
Обновлено в 15:08
По договоренности , 46 лет , Оренбург , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 24 года и 1 месяц
Директор завода 3 года и 4 месяца (по настоящее время)
Оренбургский локомотиворемонтный завод
Выполнение производственной программы предприятия, достижение ключевых финансовых показателей. Опыт антикризисного руководства предприятием численностью более 1000 сотрудников.
Генеральный директор, Заместитель генерального директора, Заместитель генерального директора по экспорту, Генеральный директор, Офицер ВМФ скрыть
Обновлено в 14:06
По договоренности , 39 лет , Оренбург , Немецкий (Базовый) , стаж 13 лет и 4 месяца
Директор магазина 1 год и 1 месяц (по май 2017)
Marccain (Немецкая одежда, обувь, аксессуары премиум класса)
- Организация, планирование, контроль и управление деятельностью магазина в соответствии со стандартами компании. - Ведение всего спектра документации магазина, отчетности (товарооборот, средний чек, коэффициент конверсии, индекс продаж), табельный учет. - Решение всех административно-хозяйственных вопросов. - Ведение переговоров в контролирующих инстанциях. - Контроль приёмки товара и проведение инвентаризации. - Личные продажи. - Работа с базой данных клиентов. - Мерчендайзинг. Обеспечение и контроль стандартов внешнего вида магазина. - Подбор, обучение и аттестация персонала. - Постановка целей и задач персоналу, контроль исполнения. - Разрешение конфликтных ситуаций с покупателями, возникающих в отношении обслуживания. - Проведение промо-акций в магазине в соответствии с медиапланом, организация проведения fashion показа новых коллекций. - Учет затрат согласно утвержденному бюджету.
Генеральный директор, Начальник торгового отдела / Администратор торгового зала / Управляющий магазина, Товаровед скрыть
Обновлено в 14:05
По договоренности , 47 лет , Оренбург , готов к переезду в Москву, Самару, Уфу , стаж 13 лет и 1 месяц
Менеджер логистики 5 месяцев (по февраль 2017)
ООО "Продис"
Перевозка продовольственных товаров, оптимизация маршрутов.
Заместитель директора, Заместитель директора, Директор представительства скрыть
Обновлено в 14:05
75 000 Р , 47 лет , Оренбург , готов к переезду в Москву, Самару, Уфу , стаж 13 лет и 1 месяц
Менеджер логистики 5 месяцев (по февраль 2017)
ООО "Продис"
Перевозка продовольственных товаров, оптимизация маршрутов.
Заместитель директора, Заместитель директора, Директор представительства скрыть
Обновлено в 11:53
По договоренности , 47 лет , Оренбург , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 9 лет и 4 месяца
Директор 2 года (по настоящее время)
Хлебокомбинат
Оперативное управление комбинатом Основная задача: стабилизация работы комбината. Вывод из убыточности. Определение финансово-экономического состояния предприятия, точки безубыточности. Изучение рынка, логистики и возможности развития продаж. Рассмотрение эффективности внутренних производственных процессов. Построение и внедрение стратегии вывода предприятия из кризиса.
Заместитель исполнительного директора, Региональный директор, Руководитель мукомольного проекта, Руководитель Дивизиона, Директор ООО УЛЗК Кубань, Коммерческий директор ОАО Агрообъединение Кубань, Начальник отдела сбыта ООО Юг АгроБизнес, Генеральный директор скрыть
Обновлено в 11:53
По договоренности , 47 лет , Оренбург , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 8 лет и 1 месяц
Директор 9 месяцев (по апрель 2016)
Хлебокомбинат
Оперативное управление комбинатом Анализ рентабельности. Разработка ассортиментной ценовой политики. Разработка и внедрение мероприятий по расширению новых видов продукции и сервисных услуг. Расширение и усиление каналов сбыта. Увеличение объема продаж. Вывод нового продукта. Работа с сетями. Заключение новых договоров. Работа с просроченной дебиторской задолженностью. Оптимизация логистики. Мотивация и развитие персонала.
Заместитель исполнительного директора, Директор дилерского центра, Руководитель мукомольного проекта, Руководитель Дивизиона, Директор ООО УЛЗК Кубань, Коммерческий директор ОАО Агрообъединение Кубань, Начальник отдела сбыта ООО АгроБизнес, Генеральный директор скрыть
Обновлено в 11:52
По договоренности , 47 лет , Оренбург , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 9 лет
Директор 1 год и 8 месяцев (по март 2017)
Хлебокомбинат
Оперативное антикризисное управление комбинатом. Стратегическое планирование и реализации стратегии. Бюджетирование. Решение проблемных вопросов. В подчинении 150 человек
Заместитель исполнительного директора, Директор дилерского центра, Руководитель мукомольного проекта, Руководитель Дивизиона, Директор ООО УЛЗК Кубань, Коммерческий директор ОАО Агрообъединение Кубань, Начальник отдела сбыта ООО Юг АгроБизнес, Генеральный директор скрыть
Обновлено в 11:34
По договоренности , 44 года , Оренбург , Английский (Базовый) , стаж 10 лет
Непосредственное управление обособленным структурным подразделением. (Штатная численность 250-450 чел.). Организация и планирование работы ОСП. Обеспечение выполнения задач, возложенных на ОСП, качества предоставления почтовых услуг на территории нахождения ОСП. Представление интересов ФГУП "Почта России" во всех организациях и учреждениях на территории деятельности, в целях исполнения задач и функций ОСП. Обеспечение укомплектованности персоналом, его обучение. Осуществление приема, перевода и увольнения сотрудников, заключение и изменения трудовых договоров. Осуществление контроля за ведением хозяйственной деятельности в ОСП. Обеспечение исполнения налоговой, финансовой и бухгалтерской дисциплины. Осуществление контроля выполнения плановых показателей ОСП. Осуществление управления проектами по совершенствованию и оптимизации логистических бизнес-процессов по снижению себестоимости, повышению уровня качества, повышению производительности труда. Обеспечение проведения ежемесячного контроля и анализа показателей деятельности ОСП. Осуществление взаимодействия с Почтой Казахстана, международной почтой (прием, обработка, сортировка и отправка всех видов почтовых отправлений), выстраивание логистики между точками приема почтовых отправлений подразделениями почтовой связи, планирование, усовершенствование и согласование направлений почты, в целях улучшения показателей контрольных сроков доставки отправлений. Управление затратами, с целю снижения стоимости обработки одного условного отправления. Достижения: - первое ОСП в "Почте России", где открыл международный автомобильный и железнодорожный логистический маршрут Китайская Народная Республика-Оренбург (транзитом через Казахстан); - 2013,2014,2015 г- 2 место по РФ (после Москвы), по объёму и обработке международных отправлений; - 5 месяцев 2016 года: 2-место по выработке на 1 сотрудника,12 место-по затратам (всего 51 филиал).
Директор компании, Начальник отдела продаж, Директор, Коммерческий директор, ген.директор скрыть
Обновлено в 10:57
По договоренности , 29 лет , Оренбург , стаж 7 лет и 7 месяцев
Директор магазина / Управляющий 4 месяца (по октябрь 2014)
«Первый Оптовый» - гипермаркет бытовой химии, косметики и парфюмерии, все для дома
Управление персоналом (25 человек): планирование, контроль, обучение, оценка, развитие; Бюджетирование; Мониторинг; Реклама; Организация заказа, приема, учета движения товара; Ведение документации магазина, формирование отчетности; Организация проведения инвентаризации и ревизии; Контроль ведения кассовой дисциплины магазина; Взаимодействие с контролирующими органами (СЭС, Госпожнадзор, Госторгинспекция и др.); Организация и контроль проведения маркетинговых мероприятий (рекламные акции, промоушн); выполнение плана по товарообороту.
Управляющий салоном /Администратор салона, Помощник директора, Администратор-СПА-Центра, Офис-менеджер (менеджер по работе с клиентами), Продавец – консультант (менеджер по продажам) скрыть
Обновлено в 09:58
По договоренности , 34 года , Оренбург , Английский (Базовый) , стаж 9 лет и 10 месяцев
Финансовый директор 4 года и 11 месяцев (по апрель 2017)
ООО "РегионСтрой"
Директор, Финансовый директор в группе компаний, входящих в Холдинг "Регион". В Холдинге более 10 организаций. Около 200 человек. Основной вид деятельности: "Строительство и ремонт зданий и сооружений". Холдинг занимает одно из ведущих мест в строительстве и ремонте городских, областных и Федеральных дорог. Основными заказчиками являются ГУ "ГУДХОО", "УС и ДХ г Оренбурга", Федеральное дорожное агенство "Большая Волга", ГУП "Оренбургремдорстрой". Основные должностные обязанности: - Организация управления движением финансовых ресурсов предприятия и регулирование финансовых отношений в целях наиболее эффективного использования всех видов ресурсов в процессе производства и реализации продукции (товаров, работ, услуг) и получения максимальной прибыли. - Определение источников финансирования производственно-хозяйственной деятельности предприятия (бюджетное финансирование, краткосрочное и долгосрочное кредитование, выпуск и приобретение ценных бумаг, лизинговое финансирование, привлечение заемных и использование собственных средств). - Непосредственно ведение переговоров с коммерческими банками, иными кредитными учреждениями и другими внешними организациями. - Координация работы по проведению анализа финансово-экономического состояния предприятия (анализа бухгалтерской отчетности, расчета финансовых коэффициентов). - Осуществление руководства работами по формированию кредитной политики предприятия, включающими: проведение анализа структуры баланса; определение уровня соотношения собственных и заемных средств; принятие решения о привлечении заемных средств; определение выгоды от привлечения заемных средств; изучение кредитных организаций; анализ договорной документации; составление плана возврата заемных средств; расчет процентных ставок за период кредита; определение суммы процентов по проектам кредитных договоров; установление источников выплаты суммы кредита и процентов; разработка планов и схем погашения кредитов; пр.). - Осуществление управления активами предприятия (финансирование текущей производственной деятельности; инвестиции, направляемые предприятием на техническое развитие (реконструкцию, обновление и ремонт оборудования, выпуск новых видов продукции, строительство зданий и сооружений, пр.); финансовые инвестиции (приобретение ценных бумаг, управление портфелем ценных бумаг, создание дочерних предприятий, пр.); маневрирование временно свободными денежными средствами; реорганизация, ликвидация, реализация отдельных объектов имущественного комплекса предприятия). - Организация и обеспечение контроль: за исполнением финансовых планов (в т.ч. плана по прибыли) и бюджетов с целью выявления отклонений от плановых значений, разработки мероприятий по ликвидации непроизводственных затрат и удорожающих факторов, выявленных в ходе анализа, оперативной корректировки бюджета и плана; за прекращением производства продукции, не имеющей сбыта; за правильным расходованием денежных средств и целевым использованием собственных и заемных оборотных средств. - Организация работы по проведению финансового анализа по следующим показателям: поступление средств на счет предприятия за отгруженную продукцию (товары) и оказанные услуги (выполненные работы); динамика доходов от фондовой деятельности (управление фондовым портфелем, доходы от новых эмиссий акций; расходование выручки от продаж по основным направлениям (закупка сырья и материалов, оплата труда, постоянные расходы и другие текущие потребности предприятия); выплата процентов по кредитам; выплата дивидендов; инвестиционные расходы; величина свободных средств предприятия (или величина их дефицита). - По результатам финансового анализа разработать предложения, направленные на обеспечение платежеспособности, предупреждение образования и ликвидацию неиспользуемых товарно-материальных ценностей, повышение рентабельности производства, увеличение прибыли, снижение издержек на производство и реализацию продукции, укрепление финансовой дисциплины. - Своевременное обеспечение поступление доходов, оформление в установленные сроки финансово-расчетных и банковских операций, оплату счетов поставщиков и подрядчиков, погашение займов, выплату процентов, заработной платы рабочим и служащим, перечисление платежей в банковские учреждения. - Обеспечение перечисления налогов и сборов в федеральный, региональный и местный бюджеты, в государственные внебюджетные социальные фонды в установленном законодательством порядке. - Осуществление руководства разработкой стандартов финансового учета и взаимосвязи с бухгалтерским учетом (форм отчетности, не утвержденных на нормативно-правовом уровне; сроков; системы информационных потоков и документооборота, пр.). - Обеспечение ведения учета движения финансовых средств и составления отчетности о результатах финансовой деятельности, достоверность финансовой информации; контролирует правильность составления и оформления отчетной документации. - Координация работы по составлению пояснительных записок (ежемесячных, ежеквартальных, ежегодных) по формам финансового учета и отчетности с расчетными показателями, с подробным анализом отклонений (от плановых, среднеотраслевых показателей, показателей предыдущего года, предприятий-конкурентов, пр.). - Организация работы по подготовке отчетов для руководителя предприятия (коллективного органа правления, общего собрания учредителей (акционеров)) по финансовым вопросам.
Главный бухгалтер, Главный бухгалтер, Главный бухгалтер скрыть
Обновлено в 09:58
По договоренности , 34 года , Оренбург , Английский (Базовый) , стаж 9 лет и 10 месяцев
Финансовый директор 4 года и 11 месяцев (по апрель 2017)
ООО "РегионСтрой"
Директор, Финансовый директор в группе компаний, входящих в Холдинг "Регион". В Холдинге более 10 организаций. Около 200 человек. Основной вид деятельности: "Строительство и ремонт зданий и сооружений". Холдинг занимает одно из ведущих мест в строительстве и ремонте городских, областных и Федеральных дорог. Основными заказчиками являются ГУ "ГУДХОО", "УС и ДХ г Оренбурга", Федеральное дорожное агенство "Большая Волга", ГУП "Оренбургремдорстрой". Основные должностные обязанности: - Организация управления движением финансовых ресурсов предприятия и регулирование финансовых отношений в целях наиболее эффективного использования всех видов ресурсов в процессе производства и реализации продукции (товаров, работ, услуг) и получения максимальной прибыли. - Определение источников финансирования производственно-хозяйственной деятельности предприятия (бюджетное финансирование, краткосрочное и долгосрочное кредитование, выпуск и приобретение ценных бумаг, лизинговое финансирование, привлечение заемных и использование собственных средств). - Непосредственно ведение переговоров с коммерческими банками, иными кредитными учреждениями и другими внешними организациями. - Координация работы по проведению анализа финансово-экономического состояния предприятия (анализа бухгалтерской отчетности, расчета финансовых коэффициентов). - Осуществление руководства работами по формированию кредитной политики предприятия, включающими: проведение анализа структуры баланса; определение уровня соотношения собственных и заемных средств; принятие решения о привлечении заемных средств; определение выгоды от привлечения заемных средств; изучение кредитных организаций; анализ договорной документации; составление плана возврата заемных средств; расчет процентных ставок за период кредита; определение суммы процентов по проектам кредитных договоров; установление источников выплаты суммы кредита и процентов; разработка планов и схем погашения кредитов; пр.). - Осуществление управления активами предприятия (финансирование текущей производственной деятельности; инвестиции, направляемые предприятием на техническое развитие (реконструкцию, обновление и ремонт оборудования, выпуск новых видов продукции, строительство зданий и сооружений, пр.); финансовые инвестиции (приобретение ценных бумаг, управление портфелем ценных бумаг, создание дочерних предприятий, пр.); маневрирование временно свободными денежными средствами; реорганизация, ликвидация, реализация отдельных объектов имущественного комплекса предприятия). - Организация и обеспечение контроль: за исполнением финансовых планов (в т.ч. плана по прибыли) и бюджетов с целью выявления отклонений от плановых значений, разработки мероприятий по ликвидации непроизводственных затрат и удорожающих факторов, выявленных в ходе анализа, оперативной корректировки бюджета и плана; за прекращением производства продукции, не имеющей сбыта; за правильным расходованием денежных средств и целевым использованием собственных и заемных оборотных средств. - Организация работы по проведению финансового анализа по следующим показателям: поступление средств на счет предприятия за отгруженную продукцию (товары) и оказанные услуги (выполненные работы); динамика доходов от фондовой деятельности (управление фондовым портфелем, доходы от новых эмиссий акций; расходование выручки от продаж по основным направлениям (закупка сырья и материалов, оплата труда, постоянные расходы и другие текущие потребности предприятия); выплата процентов по кредитам; выплата дивидендов; инвестиционные расходы; величина свободных средств предприятия (или величина их дефицита). - По результатам финансового анализа разработать предложения, направленные на обеспечение платежеспособности, предупреждение образования и ликвидацию неиспользуемых товарно-материальных ценностей, повышение рентабельности производства, увеличение прибыли, снижение издержек на производство и реализацию продукции, укрепление финансовой дисциплины. - Своевременное обеспечение поступление доходов, оформление в установленные сроки финансово-расчетных и банковских операций, оплату счетов поставщиков и подрядчиков, погашение займов, выплату процентов, заработной платы рабочим и служащим, перечисление платежей в банковские учреждения. - Обеспечение перечисления налогов и сборов в федеральный, региональный и местный бюджеты, в государственные внебюджетные социальные фонды в установленном законодательством порядке. - Осуществление руководства разработкой стандартов финансового учета и взаимосвязи с бухгалтерским учетом (форм отчетности, не утвержденных на нормативно-правовом уровне; сроков; системы информационных потоков и документооборота, пр.). - Обеспечение ведения учета движения финансовых средств и составления отчетности о результатах финансовой деятельности, достоверность финансовой информации; контролирует правильность составления и оформления отчетной документации. - Координация работы по составлению пояснительных записок (ежемесячных, ежеквартальных, ежегодных) по формам финансового учета и отчетности с расчетными показателями, с подробным анализом отклонений (от плановых, среднеотраслевых показателей, показателей предыдущего года, предприятий-конкурентов, пр.). - Организация работы по подготовке отчетов для руководителя предприятия (коллективного органа правления, общего собрания учредителей (акционеров)) по финансовым вопросам.
Главный бухгалтер, Главный бухгалтер, Главный бухгалтер скрыть
Обновлено в 09:58
По договоренности , 34 года , Оренбург , Английский (Базовый) , стаж 9 лет и 10 месяцев
Финансовый директор 4 года и 11 месяцев (по апрель 2017)
ООО "РегионСтрой"
Директор, Финансовый директор в группе компаний, входящих в Холдинг "Регион". В Холдинге более 10 организаций. Около 200 человек. Основной вид деятельности: "Строительство и ремонт зданий и сооружений". Холдинг занимает одно из ведущих мест в строительстве и ремонте городских, областных и Федеральных дорог. Основными заказчиками являются ГУ "ГУДХОО", "УС и ДХ г Оренбурга", Федеральное дорожное агенство "Большая Волга", ГУП "Оренбургремдорстрой". Основные должностные обязанности: - Организация управления движением финансовых ресурсов предприятия и регулирование финансовых отношений в целях наиболее эффективного использования всех видов ресурсов в процессе производства и реализации продукции (товаров, работ, услуг) и получения максимальной прибыли. - Определение источников финансирования производственно-хозяйственной деятельности предприятия (бюджетное финансирование, краткосрочное и долгосрочное кредитование, выпуск и приобретение ценных бумаг, лизинговое финансирование, привлечение заемных и использование собственных средств). - Непосредственно ведение переговоров с коммерческими банками, иными кредитными учреждениями и другими внешними организациями. - Координация работы по проведению анализа финансово-экономического состояния предприятия (анализа бухгалтерской отчетности, расчета финансовых коэффициентов). - Осуществление руководства работами по формированию кредитной политики предприятия, включающими: проведение анализа структуры баланса; определение уровня соотношения собственных и заемных средств; принятие решения о привлечении заемных средств; определение выгоды от привлечения заемных средств; изучение кредитных организаций; анализ договорной документации; составление плана возврата заемных средств; расчет процентных ставок за период кредита; определение суммы процентов по проектам кредитных договоров; установление источников выплаты суммы кредита и процентов; разработка планов и схем погашения кредитов; пр.). - Осуществление управления активами предприятия (финансирование текущей производственной деятельности; инвестиции, направляемые предприятием на техническое развитие (реконструкцию, обновление и ремонт оборудования, выпуск новых видов продукции, строительство зданий и сооружений, пр.); финансовые инвестиции (приобретение ценных бумаг, управление портфелем ценных бумаг, создание дочерних предприятий, пр.); маневрирование временно свободными денежными средствами; реорганизация, ликвидация, реализация отдельных объектов имущественного комплекса предприятия). - Организация и обеспечение контроль: за исполнением финансовых планов (в т.ч. плана по прибыли) и бюджетов с целью выявления отклонений от плановых значений, разработки мероприятий по ликвидации непроизводственных затрат и удорожающих факторов, выявленных в ходе анализа, оперативной корректировки бюджета и плана; за прекращением производства продукции, не имеющей сбыта; за правильным расходованием денежных средств и целевым использованием собственных и заемных оборотных средств. - Организация работы по проведению финансового анализа по следующим показателям: поступление средств на счет предприятия за отгруженную продукцию (товары) и оказанные услуги (выполненные работы); динамика доходов от фондовой деятельности (управление фондовым портфелем, доходы от новых эмиссий акций; расходование выручки от продаж по основным направлениям (закупка сырья и материалов, оплата труда, постоянные расходы и другие текущие потребности предприятия); выплата процентов по кредитам; выплата дивидендов; инвестиционные расходы; величина свободных средств предприятия (или величина их дефицита). - По результатам финансового анализа разработать предложения, направленные на обеспечение платежеспособности, предупреждение образования и ликвидацию неиспользуемых товарно-материальных ценностей, повышение рентабельности производства, увеличение прибыли, снижение издержек на производство и реализацию продукции, укрепление финансовой дисциплины. - Своевременное обеспечение поступление доходов, оформление в установленные сроки финансово-расчетных и банковских операций, оплату счетов поставщиков и подрядчиков, погашение займов, выплату процентов, заработной платы рабочим и служащим, перечисление платежей в банковские учреждения. - Обеспечение перечисления налогов и сборов в федеральный, региональный и местный бюджеты, в государственные внебюджетные социальные фонды в установленном законодательством порядке. - Осуществление руководства разработкой стандартов финансового учета и взаимосвязи с бухгалтерским учетом (форм отчетности, не утвержденных на нормативно-правовом уровне; сроков; системы информационных потоков и документооборота, пр.). - Обеспечение ведения учета движения финансовых средств и составления отчетности о результатах финансовой деятельности, достоверность финансовой информации; контролирует правильность составления и оформления отчетной документации. - Координация работы по составлению пояснительных записок (ежемесячных, ежеквартальных, ежегодных) по формам финансового учета и отчетности с расчетными показателями, с подробным анализом отклонений (от плановых, среднеотраслевых показателей, показателей предыдущего года, предприятий-конкурентов, пр.). - Организация работы по подготовке отчетов для руководителя предприятия (коллективного органа правления, общего собрания учредителей (акционеров)) по финансовым вопросам.
Главный бухгалтер, Главный бухгалтер, Главный бухгалтер скрыть
Обновлено в 08:39
60 000 Р , 45 лет , Оренбург , готова к переезду , Английский (Базовый) , стаж 20 лет и 8 месяцев
Заместитель генерального директора по управлению персоналом 4 месяца (по настоящее время)
Рыбоконсервный комбинат
Должностные обязанности: отвечает за решение всех кадровых вопросов организации, наряду с другими руководителями принимает решения в области ее стратегического развития, а также текущей работы предприятия, контролирует и координирует кадровую работу по всей организации, проводит консультаций по работе с кадрами, организовывает рациональную систему учета кадров и их движения внутри организации, анализирует структуру и состояния кадров, невыходов на работу, аварий, текучести, жалоб и претензий, организует планомерную оценку (аттестации и пр.) кадров представительными комиссиями, вырабатывает рекомендации по улучшению организационных структур, составляет учебно-информационные пособия по программам подготовки специалистов, справочников для служащих по организационно-должностным структурам и пр, организует процесс адаптации новых работников, контролирует затраты на персонал, решает все вопросы управления персоналом от кадрового делопроизводства до социальных вопросов, решает вопросы по повышению уровня заинтересованности и мотивированности персонала применяет такой эффективный инструмент, как пакет социальных льгот (социальный пакет). учитывая многообразие льгот, которые могут быть включены в социальный пакет (различные виды страхования, включая, медицинское и страхование жизни для сотрудников и членов их смей, оплата питания в течение рабочего дня, транспортные расходы, оплата досуга сотрудников и т.д.), разрабатывает оптимальный социальный пакет в соответствии с потребностями и возможностями предприятия, а также его сотрудников, и эффективно управляет им, оценивает уровень безопасности, комфортабельности и условий труда, организует процесс установления компенсаций и льгот, сдает кадровую отчетность, контролирует ведение кадровое делопроизводство в полном объёме, как на бумажных носителях, так и в программе 1С, подбирает подходящих специалистов на вакантные должности, отвечает за обеспечение привлечения кандидатов на вакантные должности и отбор наиболее подходящих кандидатур, объясняет соискателям на должность политику компании, условия работы в должности, а также отвечает на вопросы соискателей относительно требований вакантной должности, выполняет мероприятия по адаптации новых сотрудников на рабочем месте (ознакомление с организацией и непосредственно с работой), проводит учебные мероприятий по обучению сотрудников с целью приобретения новых навыков, необходимых для работы (например, с новым оборудованием, программным обеспечением); занимается подготовкой персонала, занимающего более низкие должности к работе на руководящих должностях; проводит работу по развитию у менеджеров среднего и высшего звена навыков межличностного общения, формирует кадровый резерв и работает с ним, производит расчет ставок заработной платы в зависимости от условий трудового договора, ежемесячной премии, сдельных расценок, объёма выпущенной продукции, а также производит анализ уровня заработной платы по отношению к бюджету предприятия, определяет эффективность использования тарифных ставок, расценок и норм выработки, производит расчёт численности предприятия, производит работы по проверке документов для начисления заработной платы работников предприятия (табели, сдельные наряды и др.)
Начальник отдела персонала, Специалист по организационной работе, Заместитель директора по кадровым вопросам-начальник отдела кадров, Менеджер по персоналу, Инженер по организации и нормированию труда скрыть
Обновлено в 08:14
По договоренности , 47 лет , Оренбург , Английский (Базовый) , стаж 10 лет и 9 месяцев
Товаровед, Начальник Службы Сервиса, НСС 4 года и 6 месяцев (по настоящее время)
ХК Мебель Черноземья
- Работа с персоналом, (обучении в 1С: - оформление договоров, ведение кассы, ведение отчетностей). - при совмещении выполнялась работа Начальника Службы Сервиса, а так же Имеется 2-х летний опыт зав. складом. - работа с рекламациями. (принятие претензий от покупателей, выезд по адресу покупателя для осмотра дефектов (если есть необходимость), отслеживание сроков ответа на претензии. Распределение работы сборщиков-грузчиков. - Взаимодействие с покупателем о доставке, приемке и сборки товара .- Определение соответствия качества товара (оформления Актов о браке, контроль замены по браку). - Осуществление связей с поставщиками и покупателями продукции. - Оформление документации на поставку и реализацию продукции, составление ОТЧЕТНОСТИ. - Проверка заключенных договоров с покупателями (артикул товара, стоимость товара, сроки поставки и т.д.) - Осуществляется контроль просрочки поставки товара покупателю. - Оперативный учет поступления и реализации товарно-материальных ценностей. - Участие в проведении инвентаризаций товарно-материальных ценностей. - Осуществление контроля за соблюдением правил хранения товарно-материальных ценностей на складах. - Проверка торговых точек (ценники, маркировка товара, выявление рекламаций).
Обновлено в 08:09
По договоренности , 29 лет , Оренбург , Немецкий (Базовый)   и еще 1, , Японский (Базовый)   скрыть , стаж 8 лет и 2 месяца
Секретарь-референт 1 год и 11 месяцев (по апрель 2017)
ООО "СУ-2ВЕКТОР"
Должностные обязанности: 1. Получение и отправка корреспонденции; 2. Подготовка и редактирование проектов приказов, распоряжений, писем; 3. Ведение деловой переписки с субподрядными организациями; 4. Прием и распределение входящих звонков; 5. Приём посетителей; 6. Организация командировок сотрудников (заказ билетов, бронирование номеров в отеле); 7. Организация и поддержание жизнедеятельности офиса (заказ канцтоваров, воды).
Помощник финансового директора, Ведущий документовед, Лаборант скрыть
Обновлено в 08:09
По договоренности , 29 лет , Оренбург , Немецкий (Базовый)   и еще 1, , Японский (Базовый)   скрыть , стаж 8 лет и 2 месяца
Секретарь-референт 1 год и 11 месяцев (по апрель 2017)
ООО "СУ-2 ВЕКТОР"
1. Получение, регистрация и отправка корреспонденции; 2. Подготовка и редактирование проектов приказов, распоряжений, писем; 3. Ведение деловой переписки с субподрядными организациями; 4. Прием и распределение входящих звонков; 5. Приём посетителей; 6. Организация командировок сотрудников (заказ билетов, бронирование номеров в отеле); 7. Организация и поддержание жизнедеятельности офиса (заказ канцтоваров, воды). 8. Выполнение поручений руководителя.
Помощник финансового директора, Ведущий документовед, Лаборант скрыть
Обновлено в 08:03
По договоренности , 36 лет , Оренбург , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 11 лет и 9 месяцев
Территориальный директор 1 год и 1 месяц (по май 2016)
Стройландия
Основные функциональные обязанности: 1. Управление всеми структурными подразделениями розничной сети через администрацию магазинов: - контроль над обеспечением благоприятного морально-психологического климата в коллективах подразделений розничной сети; - организация и контроль соблюдения сотрудниками подразделений трудовой и производственной дисциплины; - обеспечение и контроль эффективного взаимодействия между структурными подразделениями розничной сети со всеми структурными подразделениями компании; - обеспечение исполнения работниками подразделений распоряжений, инструкций и приказов вышестоящего руководства; - утверждение правил, инструкций, распоряжений внутри подразделений и иных письменных указаний подчиненным, организация обязательного учета и хранения документации. 2. Организация работы по выполнению планов продаж и качества обслуживания покупателей: - анализ результатов продаж, проведение оперативных мероприятий по улучшению качества торгового процесса и мотивации сотрудников; - организацию и контроль мероприятий по разрешению конфликтных ситуаций с покупателями, претензионную работу; - организацию соблюдения стандартов инфраструктуры и обслуживания покупателей. 3. Организация и контроль мерчандайзинга: - организация и контроль целевого использования торговых площадей и оборудования в подразделениях розничной сети; - обеспечение наличия и работоспособности оборудования, техники и мебели для безопасного и должного хранения товаров на складах и в выставочных залах; - контроль своевременности выкладки товара; - организация и контроль своевременного оформления рекламных акций в магазинах; - организация и контроль текущего хода перестановок торгового оборудования. 4. Организация работы и контроль розничных подразделений в части осуществления хозяйственной и финансово-экономической деятельности: - работу с бюджетами подразделений Розничной сети; - контроль мероприятий по текущему ремонту; - организацию и контроль движения ТМЦ и ОС; - контроль эффективного использования ТМЦ и ОС. 5. Организация и контроль обеспечения сохранности товаров, торгового оборудования и прочих материальных ценностей компании: - обеспечение проведения подсчетов и инвентаризаций в подразделениях розничной сети в соответствии с графиками, контроль и анализ результатов; - организация и контроль оперативных мероприятий по предотвращению потерь, контроль выявления причин образования недостач и поиск путей ее минимизации; - организация и контроль своевременного выявления брака и работы с бракованным товаром; - организация и контроль работы по своевременному проведению переоценки товара и работы с товаром с истекающим сроком годности. 6. Организация и контроль соблюдения сотрудниками правил и норм охраны труда, требований производственной санитарии и гигиены, требований пожарной безопасности: - контроль соблюдения правил и норм по ОТ и ТБ; - контроль своевременности проведения инструктажей и регистрационной документации по ОТ и ТБ; - организация и контроль системы допусков при работе с погрузочной техникой. 7. Организация эффективного использования персонала: - принятие решений о назначении, перемещении и освобождении от занимаемых должностей административного персонала в подразделениях розничной сети; - организация ротации персонала, связанных с производственной необходимостью; - организация и контроль разработки функциональных обязанностей работников подразделений; - анализ эффективности и предложения по оптимизации биснес-процессов и нормированию численности персонала; - организация и контроль работы промоутеров. 8. Организация и контроль открытия новых подразделений розничной сети: - планирование мероприятий и контроль соблюдения сроков по открытию новых подразделений розничной сети; - планирование статей бюджета нового подразделения в рамках проекта; - организация и формирование вахтовой бригады; - организация взаимодействия с руководителем и участниками проекта. 9. Подготовка требований к внутреннему и внешнему обучению, оценка, мотивация и подготовка кадрового резерва на административные позиции. 10. Участие в ежегодной плановой оценке и оценке по окончанию испытательного срока административного персонала подразделений розничной сети 11. Организация и контроль работы сотрудников ОКП подразделений, разработка и внедрение мероприятий, направленных на увеличение товарооборота. 12. Взаимодействие со службами офиса по профильным вопросам. 13. Взаимодействие с арендодателями, гос. органами и контролирующими службами.
Управляющий торговым залом METRO, Начальник отдела продаж, Менеджер по продажам, Региональный менеджер скрыть
Обновлено в 07:49
По договоренности , 36 лет , Оренбург , готова к переезду в Москву , Немецкий (Базовый) , стаж 13 лет и 7 месяцев
Главный специалист отдела методологии планирования расходов подведомственных учреждений 4 года и 3 месяца (по настоящее время)
Министерство социального развития Оренбургской области
• курация работы 14 и более государственных учреждений социального обслуживания Оренбургской области; • участие в процессе формирования расходов областного бюджета на год в части расходов по подведомственным учреждениям и программным мероприятиям; • подготовка мотивированных предложений в министерство финансов области по формированию и изменению сводной бюджетной росписи и лимитов бюджетных обязательств министерства в части расходов учреждений; • проведение анализа эффективности использования и осуществление контроля исполнения расходов бюджетных средств; • подготовка заключений и пояснительных записок по вопросам исполнения областного бюджета; подготовка ответов, информационных и разъяснительных писем на поступающие запросы; ведение бюджетной росписи, кассового плана по расходам учреждений; • сбор, обработка, свод и анализ экономических расчетов по расходам учреждений, проверка ежемесячных отчетов по исполнению бюджета; • обеспечение своевременного финансирования и использования бюджетных ассигнований на содержание учреждений; • оказание методологической и консультативной помощи; • участие в подготовке проектов приказов министерства, распоряжений и указов Губернатора и постановлений Правительства Оренбургской области, методических материалов и ответов в структуры системы социальной защиты населения области по вопросам, относящимся к компетенции отдела; • осуществление внутреннего финансового контроля по курируемым направлениям деятельности. ДОСТИЖЕНИЯ: • разработала проекты приказов министерства по вопросам, подведомственным отделу; • приняла участие в подготовке к процессу реорганизации министерства в форме присоединения, в части согласования проекта учредительных документов для вновь создаваемых государственных автономных и бюджетных учреждений; • повысила эффективность работы подведомственных учреждений за счет предоставления грамотных консультаций по вопросам, выходящим за рамки компетенции специалиста, и обучения работников данных учреждений; • организовала качественное и эффективное взаимодействие между отделом и подведомственными учреждениями.
Бухгалтер, Кредитный эксперт, Бухгалтер-экономист, Бухгалтер-кассир скрыть
Обновлено в 07:27
По договоренности , 41 год , Оренбург , готов к переезду в Самару, Санкт-Петербург, Казань , Английский (Базовый) , стаж 13 лет и 4 месяца
Руководитель направления 7 месяцев (по сентябрь 2014)
ООО Медиа Маркт
Управление отделами, входящими в данное направление. Планирование и управление финансовыми показателями направления. Управление запасами. Планирование и контроль процессов закупки и продаж. Ведение переговоров с поставщиками. Ценообразование. Управление персоналом. Организация и проведение рекламных кампаний. Решение конфликтных ситуаций. Проводил ежегодную инвентаризацию в качестве руководителя.
Директор, Заместитель директора, Управляющий администратор, Управляющий директор, Специалист по обеспечению сбыта и дистрибуции на территории скрыть
Обновлено в 07:21
По договоренности , 38 лет , Оренбург , готов к переезду в Москву, Самару , стаж 15 лет и 7 месяцев
Региональный менеджер по Оренбургской области 7 лет и 8 месяцев (по настоящее время)
СДС - ФУДС
Организация поставок продукции, определение стратегии и тактики поведения компании на рынке, составление и ведение клиентской базы; работа с розничными, оптовыми и сетевыми клиентами; ведение переговоров, заключение договоров, разработка, распределение и контроль выполнения планов продаж, прогнозирование продаж товара, разработка мероприятий для обеспечения стабильного роста продаж, анализ продаж. Управление процессом сбыта. Организация и управление деятельностью по укреплению взаимовыгодных отношений с существующими партнерами, клиентами и привлечению новых клиентов, прием и обучение персонала, планирование и контроль работы персонала, «полевой» аудит, навыки разрешения конфликтных ситуаций, формирование и обновление системы мотивации, распределение функциональных обязанностей и управление коллективом. Расширение клиентской базы. Сбор заказов, сверка товарных остатков, контроль за отгрузками. Урегулирование конфликтных ситуаций с клиентами. Изучение рынка, позиционирование, продвижение товара, администрирование и отчетность.
Супервайзер по продажам (эксклюзивная команда), Начальник отдела продаж (в подчинении 25 человек), Региональный торговый представитель, Торговый представитель скрыть
Обновлено в 06:38
30 000 Р , 50 лет , Оренбург , Английский (Базовый) , стаж 27 лет и 11 месяцев
Механик 8 месяцев (по февраль 2014)
НижневолгЭлектроМонтаж ООО НВЭМ
- Организация работы автотранспортного подразделения. Организация и контроль проведения диагностики и планового технического обслуживания автомобилей и спецтехники, в том числе их ремонта. Контроль выхода на линию автотранспорта.
Руководитель транспортного отдела, Зам3директора по административным вопросам, Заместитель Командира Батальона скрыть
Обновлено в 03:38
По договоренности , 47 лет , Оренбург , готова к переезду , стаж 28 лет и 7 месяцев
Директор продовольственных магазинов 25 лет и 7 месяцев (по настоящее время)
ООО"Мир напитков плюс"
- Управление и осуществление эффективной работы подразделений.-Открытие с"0". Планирование, прогнозирование и контроль за выполнением плана продаж.-Ежедневный анализ роста товарооборота. -Расчёт эффективности продаж по каждому объекту.-Контроль за документооборотом.-Разработка ценовой политики по продукту.-Контроль за наличием ассортимента, приёмкой товара, своевременной выкладкой в торговом зале.-Ведение деловой документации и отчётности.-Взаимодействие с вышестоящими организациями и контролирующими органами.-объезд объектов, контролирование их деятельности.-Осуществление претензионный работы.-Обеспечение объектов разрешительной документации.-Изучение конкурентной среды.-Руководство персоналом (обучение, наставничество, мотивация, контроль). В совокупности управление коллективом около 80 человек.
Обновлено 25 июля
По договоренности , 34 года , Оренбург , готов к переезду в Москву , Английский (Разговорный) , стаж 12 лет и 3 месяца
Индивидуальный предприниматель / руководитель 6 лет и 3 месяца (по настоящее время)
Продукты питания
Обязанности: • Планирование бюджетов, контроль затрат и общей эффективности; • Исследование рынка и тенденций для определения потребительского спроса и потенциальных объемов продаж; • Разработка и реализация маркетинговых стратегий; • Контроль распределения товаров в торговых точках и поддержание адекватного уровня запасов; • Установление и поддержание контактов с поставщиками; согласование прайс-листов, а также условий кредитования и транспортировки; • Разрешение возникающих вопросов, таких как жалобы и предложения клиентов, административные вопросы; • Определение требований к персоналу, подбор и наем работников; • Назначение обязанностей, контроль и координация персонала, составление графиков работы; • Работа с органами государственной власти и контролирующими организациями; • Непосредственная работа с клиентами. Достижения: • Организовал магазин с «нуля»; управлял несколькими магазинами формата «у дома»; • Достиг рентабельности на второй месяц работы магазинов; • Сформировал ответственный коллектив; достиг низких показателей недостачи по результатам инвентаризаций; • Добился выгодных условий поставок; • C января 2016 года развиваю новое направление общественное питание и бытовые услуги.
Руководитель строительного проекта, Начальник управления ОВиК, Руководитель отдела проектов (продаж), Менеджер проекта скрыть
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.